('本次升级面试二十六人，一共四人通过面试，其中刘建明最为年轻，剩下三人靠着资历、年历、积功升级。
这个比率没有想象中的高，但其实是正常的升职比例。
拿到推荐信的更是有一百多人。
不过，其余八十余人都在笔试环节淘汰。
别看陈家驹、袁浩云等人一批批升级，就以为升级难度很低，有推荐信就能升职。
真实难度其实很恐怖。
他们的升级速度、升级比例就像是开过外挂一样，而他们的外挂便是庄爷的“欣赏”！
作为庄爷手下筛选、看中的核心圈子。
他们的升职比例自然很大！
剩下一批批没资格进入大佬眼界的普通警员，便只能按照正常规矩经受淘汰、考试、去博一个升职的可能。
“升官”终究是人间最难事！
当然，陈家驹等人拼命、站队、立功，一件件出位的表现，依旧是他们升级的基石。
说到底，这个世界还是看能力！没有到达第一梯队的能力，便只能和第二梯队，第三梯队的人竞争。
第二第三梯队人数那么多，竞争力自然就强，淘汰率就高。
另外，庄世楷在本次面试中遇见到三个资料库榜上有名的人物。
第一个是刘建明，第二个是林国平，第三个则是保安部推荐的警员…
这三个人都是有“底子”的啊！
难道“卧虎行动”的大佬更容易吸引到“无间卧底”？
同性相吸？
某种聚合效应？
庄世楷心中轻笑：“韩琛撒出去不少饵啊…”
其实有社团老板幕后支持，故意给消息破案，让出些蝇头小利。
那些小警员们是很容易刷履历上位的！
大概是资历都到了，履历都刷好了，一年间就蹦哒出三个。
相信未来出位的人选会越来越多。
庄世楷除去亲自提拔的刘建明外，把林国平等人都给否了！
没办法，虽然林国平履历很不错，但是他在警校运动会上跨栏倒数第一…
庄爷不喜欢提拔不会跨栏的警员，下次换一个会跨栏的来还差不多。
当然，主要原因是林国平也在刑事情报科任职，刑事情报科今年提拔过一个见习督察“刘建明”了，也就没有林国平的位置。
林国平必须再等几年。
刑事情报科的长官同时推荐两人，摆明也是让两人竞争同一个位置，有人上就有人下，不可能两个人都上。
“庄sir。”
“就这样？”曾向荣合上文件夹，扭头看向长官。
这时会议室里只剩下四名长官，而全部升级警员的面试已经结束? 就等待庄爷最后的命令。
庄世楷点点头道：“今年就这样吧。”
他轻飘飘盖上文件夹? 拿着身份资料，站起身舒声话道。
曾向荣点点头：“yes? sir！”
“三位见习督察? 一位高级督察。”
“没错。”旁边的两名鬼佬警司齐齐点头。
三人都合上文件夹起身，随着长官一同离开会议室? 把面试报告递交人事管理科。
理论上讲，见习督察需要实习两年? 两年没没有通过考核? 或者有违纪现象，将会降回原职，甚至解雇。
所以，见习督察还不是真正的督察！
不过? 见习督察基本上很少遭遇降职现象? 除非出现贪污、行动失败、遭遇内部聆讯等等特殊情况…
因此，见习督察在考核通过后，便会直接享受督察级待遇，并且履行督察职责。
当天。
面试结束。
总署，楼下? 一间咖啡厅。
庄世楷跷起二郎腿，双手合十放在膝上? 表情愉悦端起咖啡杯。
他两边是青翠的绿植，咖啡厅的墙边还爬满藤蔓? 环境非常不错。
曾向荣坐在对面，端起杯子? 用汤匙轻轻搅拌咖啡? 略带感慨? 出声说道：“陆系的人越藏越隐蔽了啊。”
这几年陆明华前去保安部任职之后，仕途表现意外出色，目前已经是保安部策划科主管，让庄世楷等人非常惊讶。
换一个地方。
还真给他打出另一片天地？
这家伙真是茅坑里的石头——又硬又臭，还甩不开。
这导致警队内部的陆系力量没有崩散，反而依旧维持的很好，只是时不时给韩sir挑几个出来献祭，使得陆系势力看起来很惨。
当然，这些惨只是政治上的惨…
虽然，陆明华的遗留势力无法升职、掌兵、一直坐着冷板凳。
但是，陆明华在背后提供金钱、给予希望。
这让杨锦荣等陆系人马生活过的很好，有钱赚，有雪茄抽，还有大平层可以住。
因此，杨锦荣等陆系人马忠贞不渝，日盼夜盼，就等着陆明华当上保安部长，撑他们崛起的一天。
杨锦荣、陆明华等也利用新人警员不懂事、没见过世面，容易被骗的特点，私下利用金钱、许诺、希望诱拐不少“潜力股”入伙，骗他们“陆系”很强大！有保安部长官、总督察罩着！快来加入我们，我们一定给你发福利，培养你们成才上位！
要知道，新入职的警员们哪懂这些？又有几个警员能接触到警队的上层政治？更何况，“陆系”看起来确实挺强大，对于新人警员们具有极为强烈的吸引力。
毕竟，陆明华保安部长官的招牌一亮，真的很能唬住涉世未深的小伙子们。
杨锦荣负责内务部“衰”归“衰”，但肩上总督察的警衔也不是假的。
足够出来忽悠人了。